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  • 索  引 號:007330096/2019-06278 分       類:
  • 發文機關:市人力資源和社會保障局 發文日期:2019-04-16 15:33
  • 名稱:東莞市人力資源和社會保障局舉辦2019年科長講堂
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東莞市人力資源和社會保障局舉辦2019年科長講堂

為進一步加強高素質干部隊伍建設,促進融合,凝聚共識,結合我局2019年“溝通你我他,人社一大家”主題系列機關文化建設,411日下午,我局舉辦了2019年第一期科長講堂。作為機構合并后的首次講堂活動,本次安排5名科長主講,局班子成員、局機關和參公事業單位全體公務員以及直屬事業單位副科級以上干部200余人參加。


職業能力建設科科長黃少華詳細介紹我市實施百萬勞動力素質提升工程、打造“技能人才之都”政策工作的背景、內容以及實施情況;基金中心保險關系科科長梁國輝從每個人切身利益出發,生動解析保險關系主要職能、相關業務以及保險關系關注點;養老保險科科長熊素冰從養老保險的內涵和特點精準解讀我市養老保險制度;人才管理辦公室綜合科科長殷見明通過數據和實例講解如何為畢業學生創造有利條件以促就業和如何優化服務給各類人才提供人事代理;基金中心醫療工傷待遇核發科科長趙俊從生活視角出發深入淺出地闡述醫療、工傷、生育等險種的基本情況以及科室服務體系和工作框架。


主講后現場交流以及局領導點評環節將活動氣氛推向高潮。現場參會人員體現了極大的參與熱情,均表示此次科長講堂受益匪淺,業務政策深入淺出,增進了各科室之間相互理解、相互支持和相互幫助,希望科長講堂能夠越辦越好。局領導對各位主講科長的表現也給予了肯定和點評。


點評結束后由司琪局長小結講話。她對本期五名主講科長的業務水平和演講風采給予高度評價。緊接著通過講述工作實例分享了任職兩年來從如履薄冰到逐建信心的親身感悟,充分表達了自己對人力資源和社會保障系統干部的贊賞和信任。同時提出通過今年“溝通你我他,人社一大家”機關文化系列活動,全局領導干部要在思想、業務、情感上進一步融合,加強執行力建設,不斷精進業務,勇于擔當、敢于創新,為人社事業的發展作出更大的貢獻。


科長講堂作為我局加強高素質干部隊伍建設以及各業務科室互相學習融合的重要舉措,活動原則上每季度安排1期,由科長(負責人)主講。通過講解各科室的基本職責、業務知識,交流工作中的經驗、體會和感悟,打造一個機關中層干部和青年干部相互溝通交流的平臺,在黨員干部中形成愛學習、勤鉆研、強本領的濃厚氛圍,增強干部善謀事、會創新、能落實的本領,促使全局干部工作能力和工作水平進一步提升。

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